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领导口才员工认死理，领导怎么劝？
（领导口才）员工“认死理”，领导怎么劝？作者：文正图：陈子都所谓“认死理”通常是指某个人在某件事上坚持某种道理或理由，不知变通。职场上这样的人很多，遇到这样的员工，是很考验领导的说服力的。01赵凯带领
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领导发言的三步走
领导发言的“三步走”身为领导干部，经常需要在会议上发言，有些发言不宜太过活泼，而太过枯燥又容易让下属听不进去，怎么办？我们介绍一种“框架——线索——内容”的构思方法。第一步，确定大框架。例如你被领导提
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领导发布消息的艺术
领导发布消息的艺术在工作或生活中，团队必然会遇到好消息和坏消息，领导如何掌控和把握这些好、坏消息的发布方法，将对团队的士气和氛围、下属的情绪与干劲产生直接影响。那么，作为领导，该如何正确宣布好消息与坏
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领导即席讲话，如何快速选择要讲的话题
领导即席讲话，如何快速选择要讲的话题即席讲话是对一个领导者的心理素质、讲话水平、文化修养、临场应变等综合能力的一次考验。即席讲话时，选择话题很重要，选对恰当的话题，临场讲话就成功了一半。那么，应该如何
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领导不应该说的三句话
领导不应该说的三句话身为公司领导，固然需要帅才，但口才也离不了。其中最大的策略和智慧，就是管住自己的嘴，知道对员工该说什么，不该说什么。近日，《世界经理人》杂志做了一个关于“领导最不能说的话”调查，结
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面对领导的批评，最佳应对策略冷处理，热启动
面对领导的批评，最佳应对策略：冷处理，热启动有个青年女化学家叫芭贝特，她所在实验室的老板叫戈登。戈登是行业大牛，但是脾气不好。有一次，芭贝特找戈登讨论前一天交给他的论文，戈登一见面就说：“你这篇论文纯
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非常实用，克服演讲紧张的小妙招
非常实用，克服演讲紧张的小妙招很多人私下聊天时，口才挺好的，伶牙俐齿，能说会道，但是一站起来对着很多人公开演讲，就会非常紧张，语无伦次，词不达意，最后都不知道自己说了什么。其实，有些人演讲之所以会紧张
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重磅预告今晚19：30五四青年说微演讲比赛全国总决赛精彩上演，等你来看！
重磅预告：今晚19：30“五四青年说”微演讲比赛全国总决赛精彩上演，等你来看！
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邹韵当年为何能夺得央视主持人大赛冠军，我们从她的演讲中找到了答案
邹韵当年为何能夺得央视主持人大赛冠军，我们从她的演讲中找到了答案现在的邹韵已经是中央电视台一名著名的主持人了，她的主持风格深受观众喜欢，赢得了多方赞誉。我们来看看当年她是如何夺得央视主持人大赛冠军的。
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避免你的演讲空洞，不妨这样讲
避免你的演讲空洞，不妨这样讲演讲最忌讳一个“空”字，内容空泛、空洞和空虚，都是演讲的大忌。如何才能让演讲不“空”？最有效的方法，就是让演讲的内容充实起来。用事例说理，让理由更加充实服人当网络技术的发展
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逆转，增强演讲的感染力
逆转，增强演讲的感染力先看下面一段演讲：现在很多人觉得追求很辛苦，当然我们都有安于现状的自由，但你如果不甘于现状，你觉得自己并不该只是如此，你焦虑了，那么只有努力能够缓解你的焦虑。很多人觉得佛系很好，
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述职演讲，语言要有个性
述职演讲，语言要有个性在述职演讲的实践中，不少人习惯于“跟着感觉走”，从而使语言形成同一种风格，呈现给听众的是“异口同声”，多人一腔。尽管述职演讲有“汇报工作”的性质，其“路子”又大体相同。但越是这样
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这篇推介贵州的演讲辞，让人听了就想来一场说走就走的旅行5月20日，在2024年“多彩贵州”夏季文旅推广暨招商（天津）推介会上，贵州省委常委、宣传部长卢雍政为贵州做了推介演讲。近年来，贵州由省级常委带队
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这样结尾，让演讲更圆满
这样结尾，让演讲更圆满俗话说得好:“编筐编篓，重在收口”。意思是说，一只筐或篓无论你之前编得有多好，倘若“收口”不好，那就前功尽弃了。演讲也是如此，如果结尾没有收好，就不能达到撼动全场、余音绕梁的效果
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这样的升职演讲值得一学
这样的升职演讲值得一学作者：海炎于清被提拔为公司负责东南区的大区经理，在公司召开的全体会议上，总经理请于清上台讲话。01于清走上台，台下掌声响起，于清也鼓起掌来。待掌声消失，于清讲道：“刚才大家都看到
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