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法规科交流材料

根据“局长谈”“科长谈”活动安排，本人深入学习党的二十届四中全会精神，认真研读省局（公司）党组决策部署，特别是XX局长在2025年10月31日省局（公司）党组理论学习中心组集体（扩大）学习会议上的讲话精神，结合法规科职责定位和工作实际，谈几点认识和体会，查找问题不足，谋划下步工作。

一、深入学习领会，把握高质量发展核心要义

XX局长的讲话深刻阐述了“十五五”时期XX烟草商业面临的复杂形势和艰巨任务，鲜明提出了以推动高质量发展为战略主题，聚焦“强党建、守底线、重创新、提质效、激活力”15字战略重点，为未来五年发展指明了方向。通过深入学习，体会深刻：

一是必须坚持战略引领，统一思想认识。讲话系统分析了“十五五”时期行业发展环境的深刻变化，指出卷烟消费总量触顶下行、传统动能不足等挑战，以及XX烟草商业自身存在的税利增长瓶颈、两项费用率偏高、发展质效不优等短板。这要求我们必须摆脱惯性思维和路径依赖，深刻理解高质量发展的紧迫性和必要性，将思想和行动统一到省局（公司）党组的战略判断和决策部署上来。法规工作作为企业治理的重要组成部分，必须自觉融入发展大局，以法治思维和法治方式保障战略落地。

二是必须紧扣战略重点，明确履职方向。“15字”战略重点环环相扣，构成有机整体。强党建是根本保证，守底线是前提基础，重创新是核心动力，提质效是关键目标，激活力是重要支撑。对于法规科而言，“守底线”是直接责任，必须筑牢合规防线；“重创新”要求法规工作与时俱进，特别是在数字化转型中发挥保障作用；“提质效”需要提升法规工作的质量和效率；“激活力”关乎法规队伍自身建设；“强党建”则是统领一切工作的政治保证。必须将“15字”战略重点贯穿法规工作全过程、各方面。

三是必须立足收官开局，谋划长远发展。当前正值“十四五”收官和“十五五”谋划的关键节点。法规科需要对照高质量发展要求，全面审视过去五年法治烟草建设的成效与不足，围绕“十五五”规划蓝图，思考如何更好发挥法治的固根本、稳预期、利长远作用，为XX烟草商业高质量发展和现代化建设提供坚实法治保障。