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县人力资源和社会保障局前三季度工作总结
县人力资源和社会保障局前三季度工作总结
今年以来，县人力资源和社会保障局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届二中、三中全会精神，突出党建引领，不断深化“党建引领·四心人社”党建品牌，聚焦就业创业、社会保障、人事服务、劳动维权“四大行动”，推动党建与业务深度融合，促进人社工作高质量发展。
一、坚持党建引领，突出政治建设，拧紧思想“总开关”
（一）注重政治建设。始终把政治建设摆在首要位置，坚持“第一议题”抓学习、“第一遵循”抓贯彻、“第一政治要件”抓落实，不断巩固拓展主题教育成果，常态开展党纪学习教育，引导党员干部更加自觉衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”。
（二）注重组织建设。牢固树立大抓基层鲜明导向，在建强局机关党支部的同时，持续推进驻外劳务协作站浙江宁波、金华、温州、广东广州、东莞、潮州、江苏南通、贵阳等8个临时党支部建设，严格按照“四强”党支部工作标准推进工作，进一步筑牢基层战斗堡垒，提升党建工作“组织力”。
（三）注重思想建设。以“弘扬劳模精神·建功新时代”工作为抓手，常态化开展“拼业务”“拼作风”“拼实绩”活动，以举办专题读书班、理论学习中心组、干部上讲台、业务知识测试等形式加强党员干部党性教育、政治教育、纪律教育、素质教育，引导党员干部坚定理想信念，拧紧思想建设“总开关”。今年以来，共开展集中学习15次，业务知识测试4次，干部上讲台3次，志愿服务活动3次，设立党员示范岗8个；驻外协作站开展支部活动20余次，走访企业300余家，登记我县在外务工人员6万余人次。
