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在干部人才队伍建设会议上的讲话
近年来，我局坚持把培养干部、培养人才摆在更加突出位置，注重严管与厚爱结合、激励与约束并重，取得了阶段性成效。
一、机关干部人才队伍现状
目前，共有在编党员干部200人，平均年龄40岁，其中35岁以下党员干部占35%，45岁以上党员干部占55%；大专以上学历党员干部占96%。
一是以“改”的体制牵引队伍发展。认真贯彻落实党委、政府部署要求，成功探索出以改革牵引工作提档升级的创新发展之路，坚持按需配人、科学调人、智慧用人的理念，积极倡导“德才兼备、以德为先、注重实绩”的选人用人导向，重视发现培养优秀年轻干部，不断调优配强干部队伍。
