新版第二批主题教育专题民主生活会以身作则、自律方面问题起草技巧
2024-01-14 | 阅读:1300

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第二批主题教育专题民主生活会

以身作则、自律方面问题起草技巧

(2024年最新民主生活会写作技巧系列讲座之七)

 

查摆这个方面的问题,就是一个字:难!

文友作为“捉刀”之人,最难之事,就是不知道刀往什么地方用,空有一身本领(文字能力),却无用武之地。

“以身作则、自律”这个方面的问题查摆,你就不知道向何处用刀,即使你知道了用刀的方向,但用力的大小,“伤口”的深浅,破坏力、影响力的强弱,等等,都需要通盘考量。毕竟,这是对给你刀的人用刀。

换成比较正统的表述。一方面,关于廉洁问题的查摆方向和角度如果把握不好,会有风险隐患和不利的影响。另一方面,自律更多强调的是个人,查摆深了容易被误解,浮皮潦草过不了关,这让提供文字服务的文友,左右为难,倍感压力。

关于廉洁自律,在自律规范中,有明确的方面,即从政、用权、修身、齐家。

按理说,我们从这四个方面分别进行查摆,就是符合要求的。

一些新手文友,面对一些专题性的总结汇报性材料,有时感到无从下手,最主要的原因,就是没有从整体上把握好这个专题。把握好的最好方式,就是找上级对这个专题的相关要求,特别是制度性的文件。

其实,起草总结汇报类材料,最难的就是文章框架的搭建,框架搭建起来了,再将日常工作分门别类地“装”到各个部分里,就成稿了。

新手文友,最欠缺的也就是搭建文章框架的能力,最常见的就是内容分类的不准确。一些“笔杆子”在修改文字新手起草的材料时,往往是将精力用在了“合并同类项”上。

因此,新手文友要想起草好材料,必须要学会搭建框架,那么最好的方式,就是找相关的制度性文件要求,从中找框架的灵感。因为这些制度性文件,上级在制定时,一定会考虑过各个部分的内容,是否交叉重叠问题。因此,依据这些文件搭建的文稿框架,能保证你文稿各个部分内容的“独立性”——这也是起草文稿最重要的一点。

例如,你想起草自律汇报或总结,那么,你完全可以依据廉洁自律规范中的从政、用权、修身、齐家这四个部分进行分块,之后将相应的内容“装”到各个部分里,也就行了。这也是最简单,最实用的起草文稿的方式。

那么,我们把思路拉回来,重新回到“以身作则、自律”方面的对照检查中。

虽然我们可以从政、用权、修身、齐家这四个角度查找问题,但我们起草对照检查起草,还是要重点依据方案、民主生活会总结讲话以及相关文件、上级的要求,将几个方面综合起来,才能确定最终的查摆角度。

这个也比较好理解,因为上级要求你查摆这类问题,是说明当前社会上、单位中、行为上,这类问题比较突出,上级通过各种渠道,掌握了这个情况,因此,想通过这种方式拽拽袖子,敲敲警钟,达到惩前毖后,治病救人的效果。

就像从政、用权、修身、齐家,这四个部分,可能只有一个部分是查摆的重点;而从政中,又分为思想认识、行为标准、制度执行等多个角度,因此,我们不能自说自话,任由思绪纷飞。

我们还要按照上级要求,从中选择上级需要我们查摆的角度进行问题查摆。

首先,我们看上级的对照检查方案。

因为这次是临时通知,修改了六个问题的方面,因此,给我们的内容不算多:以身作则、自律更加自觉坚定,要坚决反对特现象,做到自身清、自身正、自身硬。

这里重点在于“特” 两个字。之后自身清、自身正、自身硬也可以作为查摆角度。

其次,我们再看其他文件。

在第一批主题教育对照检查方案中,要求从“理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、自律”六个方面进行问题查摆。这与上级新修改的对照检查六个方面问题相比,只有自律是第一批和第二批共有的查摆问题方面。因此,我们可以从第一批的相关要求中,找一些角度。

第一批对照检查方案对自律方面问题查摆是这样要求的:纪意识淡薄,对纪不上心、不了解、不掌握,运用思维和方式开展工作的意识不强。

各位文友看看,这里的关键词是什么呢?

如果对文字逻辑有一定基础的文友,可能已经锁定了关键词,就是“法”。

我们知道,“法”对自律起到保障作用,但这只是自律方面的一个角度,关于自律的前提、重点、根本以及内容、形式,内涵、外延等角度,都是可以选择的点。

最后,我们看看在民主生活会上的总结讲话,其中还有什么重点要求。

在七个方面重要要求中,第七个方面提到了与自律相关的要求,即:要始终按照标准严格要求自己,在洁身自好、自律上树标杆、作表率,从严管好工作人员。

这里主要是强调要严格要求自己和身边人。

那么,根据在民主生活会上的总结讲话,以及第一批、第二批对照检查要求,建议从法观念、自律意识、自省精神、特思想(身边人)、廉洁文化等五个角度查摆问题,之后将自身清、自身正、自身硬的相关表述,融入到问题之中。

下面,我就根据上述5个角度,结合我原创的对照检查资料第109期,关于“以身作则、自律”的80条问题素材,以及之前的问题素材,形成问题查摆材料。以下略的部分,到第109期中查看完整版。

1.运用法思维和法方式推动工作高质量发展存在短板。面对新时代对纪法意识提出的新标准和高要求,自己主动学法、懂法、守法、用法的意识、压力和效率均有所不足(略)。

2.廉洁自律意识的保养仍需持续加强。距离自身清、自身正、自身硬的政治要求还有差距,对于论述多想多悟,学深学透做得还不到位,未能全面全面准确领会其中的丰富内涵、思想文化和实践要求,也未能深刻感悟蕴含其中的政治品格、价值追求和精神风范(略)。

3.时常“扪心自问”的自省精神有所欠缺。对标对表标准,自己对于当前社会变革时期人们思想活跃、观点大量涌现、行为千奇百怪的现状,自己缺少及时深入、叩问灵魂的自省精神,未能时刻用职责和纪规检点自己的行为,对标对表、调整校正不够及时和精准,对于一些看似超前且极具迷惑性的错误观念,自己有时也会被带偏,经常“体检”不够全面,清除“锈点”不够彻底,未能做到经常想一想参加革命是为了什么,现在工作能够做点什么,离开工作岗位后能够留下点什么等问题,在处理公私、义利、是非、俭奢、苦乐、得失等关系时,不够科学、均衡和有效,自身的权力观、地位观、利益观有虚化弱化的现象。

4.破除特思想和行为还存在“真空地带”。自己对身边人管理和要求不够严格,未能从新时代下尊重社会权利和公共责任、维护公平正义的政治高度,充分认识破除特思想和行为的紧迫性,没有将一些分管干部利用手中“微权力”,“小打小闹”的特权行为,上升到可能破坏社会公平价值和法治精神的政治风险上认真对待,对一些日常工作和生活中不拘小节的思想行为,没有及时跟进,摆现象、查事实、问根源、找原因,帮助他们认清事实危害,切断一切不必要的利益链条,个别干部未能认清小事小节的渐进危害性,也没有从根本上形成“不想”的思维习惯和价值取向,清正廉洁的价值理念和政治操守尚未真正成为思想自觉和行动自觉。

5.推进新时代廉洁文化建设的责任扛得不牢。政治自觉存在差距,未能站在强化全面从严的政治高度,充分认识和把握新时代廉洁文化建设对廉洁自律的重要性,对廉洁文化建设的统筹谋划不足(略)。

 

 

说 明

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