2022年4月2日湖北省十堰市直机关遴选面试真题及解析

第一题：你和小王通过遴选来到新单位，工作一段时间后，小王认为新单位太忙、压力大，出现了焦虑抑郁情绪，作为同事，你会如何安慰他？请现场模拟。

王兄，一起去吃饭，咱们先聊一会儿吧。这段时间我发现你工作提不起精神，感觉很疲惫。刚到单位我也有这样的感受，换了一个环境工作有新的任务、新的流程、新的安排，力不从心，这是需要慢慢适应的。还记得当初为什么我们要参加遴选考试吗？在基层已经积累了一定的经验，应该到新的平台，做更多有意义的事情，新单位对于我们来说是一种挑战，同时也是一个实现价值的舞台。

这段时间疫情又有抬头的趋势，国内有那么多医务工作人员投入抗疫一线他，们的压力比我们更大，休息的时间比我们更少，但是在面对人民群众的生命安危时，他们义无反顾挺身而出。现在遴选的新单位工作环境非常好，我们更加应该珍惜眼前的工作机会，化压力为动力。当前，我国产业转型正在起步，深化改革正纵深推进，乡村振兴吹响号角，一带一路扬起风帆，我们唯有踔厉奋发、笃行不怠，才能答好“时代问卷”。

压力比较大，我们可以尝试很多解压的方法，比如向家人倾诉，或者看解压视频，也可以向组织汇报，寻求专业人员的帮助，学习观息法、冥想法等心理治理方法。同时，你也要尽快熟悉工作，转变身份角色，比如认真观察领导和同事的工作作风，尤其是在部门合作，工作对接时的态度、语言，总结务实的工作作风，运用到自己的工作中。

我相信，你一定能适应工作，慢慢开心起来的。

第二题：为进一步加强和规范保密管理工作，提升保密防范意识和工作水平，某单位计划开展保密工作培训，如果领导交给你组织，你会怎么做？

开展本次培训能够进一步提升干部职工的保密意识，引导大家自觉遵守保密法律法规。我打算这样组织：

首先，做好准备。我会请相关部门的人员到我单位开展一次检查，重点对互联网传输、U盘混用、文件不规范分享行为进行检查，查找各种违纪的操作，邀请检查人员为我单位进行检查反馈和培训。提前布置好会场，通过内网下发培训活动通知。

其次，领导讲话。培训会现场，邀请领导进行讲话，强调新形势下抓牢抓实保密工作刻不容缓，保密工作事关国家政治安全、经济安全、文化安全和科技安全，树立健全的保密意识是新时代赋予我们的政治责任，全体干部职工要做到思想上有觉悟、行动上有实效、责任上有担当。

再次，分享内容。检查人员对我单位存在的风险问题进行反馈，并提出整改要求，分析当前我国保密工作面临的严峻形势，讲解保密工作基本常识、涉密载体和涉密人员管理、日常信息设备使用规范、保密工作典型案例、常见泄密途径等内容。我会搜集一些因泄密受到法律惩处的案例，尤其是案例的事件、处罚的时间、处罚的措施等，向单位的同事播放，用这种鲜活的事例、生动的形式引起同事们的重视。

最后，自查自纠。培训完以后，我会要求与会人员根据检查出来的问题，一对一地进行整改。暂时没有操作问题的人员，也要对本次培训内容认真消化和吸收。

第三题：交通部门常态化开展“一盔一带”的治理，但管控不严的时候，群众遵从度又有反弹回潮的现象，如果交给你处理这个问题，你怎么解决？

做好以“点”带线，以“线”成“面”，切实将“一盔一带”安全守护行动落到实处是解决当前问题的关键。

首先，发挥“点”的作用。充分调动农村“两站两员”，加强对农村群众“一盔一带”使用情况的检查、宣传、劝导。农村党员干部带头行动，自觉遵守“一盔一带”工作要求，配合交管部门对农贸市场、商场、集市、学校、小区等路段和非机动车事故高发地点管控，引导教育亲戚朋友及家人遵规守法，杜绝违规行为。

其次，发挥“线”的作用。交管部门通过滚动播放宣传标语、发布安全提示等形式，提醒广大交通参与者切勿心存侥幸，坚决遵守交规，进一步提升广大群众的交通安全意识。联合街道办、社区、村（居）委会推动停车场经营单位、小区物业发挥劝导作用，把好“出门关”，在机动车上道路行驶前开展宣传提示，在辖区范围内迅速掀起“一盔一带”安全守护行动热潮。

最后，发挥“面”的作用。交管部门加大警力，采取定点执勤和流动巡逻相结合、错时执勤与区域联勤等方式，着重查纠骑乘摩托车、电动车不戴安全头盔，以及驾乘机动车不系安全带的违法行为，发现一起，纠正一起，处理一起。针对辖区道路交通实际情况，公安局交警大队与各派出所形成联动机制，将集中整治与日常管理相结合，将摩托车无牌无证、达到报废标准仍上路行驶的违法行为作为整治重点，着力严管严查，形成高压态势，全力确保辖区交通秩序安全、畅通。