创建“最强党支部”申报材料
按照集团公司党委政工部《筑牢新时代北疆基层战斗堡垒建设“最强党支部”实施方案》工作安排,XXX油库党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持“最强党支部”建设与生产经营工作融为一体,提高政治站位、强化责任担当、创新方式方法,切实推动“最强党支部”建设工作扎实开展,有序推进。现将创建情况汇报如下:
一、油库概况
XXX油库成立于 ????年,地处XXX,毗邻XXX,占地面积 ??? m²,其中柴油储罐总容积为 ???m³,汽油储罐总容积为 ???m³,铁路专用线1条,属于三级标准化单位和四级油库,承担着垦区农牧业生产经营所需和大宗物资采购的供应任务。XXX油库现有职工 ??人,库区内党员?人,2020年接卸成品油数量共计 ???吨,发付成品油数量共计 ???吨。2020年XXX油库在严把数质量关口和提升客户满意度的同时,始终确保全年安全生产稳中有序。
XXX油库党支部在2020年开展了最强党支部创建的一系列活动,并取得了成效。XXX油库党支部始终坚持以“充分发挥支部作用,抓安全促生产,打造美丽和谐库区”的理念来落实党建工作责任,致力于打造技能型的党支部特色品牌,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。
(一)以安全管理发挥支部保障作用
近年来,XXX油库党支部不断创新安全管理办法,通过作业现场管理2个小组化和落实每台设备1个责任人的方式,来提升全体员工的责任意识、安全监管意识,强化责任落实和执行力落地,在实践中提高各类设施设备的检维修技能水平。同时,支部书记带领支部党员通过定点承包打造样板设备,发挥起党员先锋模范作用,为油库员工树立设备养护标准。
(二)以组织力提升发挥支部引领作用
XXX油库党支部积极推进“组织力提升”工作再深化,将人才队伍培养、设备安全管理、创效争优等重点工作作为支部“组织力”提升工作的重要组成,通过打造技能型的党支部品牌把支部党员和职工群众“拧成一股绳、汇成一股劲”,为油库员工树立起“靠得住、站得稳”的基层党组织形象,从而将党建与中心工作继续做实做细。
2020年XXX油库员工在支部党员的带领下,更愿意学习掌握多项技能,已有1名员工主动要求学习计量专业知识,2名员工报考电工证,1名员工报考安管证,21名员工参加了企业安全生产教育培训考试。
(三)以党员考核制度发挥支部堡垒作用
为更好地体现党员的先进性,提高考核的力度与覆盖面,结合去年的“百日攻坚创效”行动,XXX油库成立党员突击小队,以党带群开展油库安全、环保工作,在作业现场设立党员示范点,针对HSE管理、设备维护保养等方面发挥党员的先锋模范作用。将党员考核关联进油库绩效考核和评优评先中,帮助党员增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,体现出党员“以身作则、吃苦耐劳”的优良品质,从而帮助员工树立积极向上、奋发进取的思想。
二、开展的主要措施
(一)“七抓”坚持不懈,做细做常
一是抓典型示范引领。坚持在党员干部中树立典型,充分发挥党员的先锋模范作用。石油公司党委委员、副总XXX作为我支部建设工作联系点的领导,多次来XXX油库实地调研指导。他提出,在开展“最强党支部”创建中,要充分发现典型,培育典型和宣传典型,通过典型的示范作用,在企业内部营造积极向上、创先争优的氛围,形成良好的风气,增强员工的大局意识和责任意识。
支部组织委员XXX,在工作中积极努力,对油库的自动化系统进行深入研究,每当出现故障失效等疑难杂症时,都能及时发现并采取有效措施解决问题。在干部员工中起到了表率作用,平时一心扑在工作上,作风扎实。支部党员XXX,作为一名老党员,不断发挥党员先锋模范作用,在做好本职工作的同时,积极参与其它各项工作,主动驾驶公司铲车,常年帮助海区加油站的行驶车道及周边自然道路进行铺垫修整,保证来往车辆减少颠簸、行驶顺畅。支部党员XXX,延续了上两位同志的工作热情和带头作用,工作中虽寡言少语、不善表达,但动手能力很强,专门负责设备工具的统一管理,对安装、修复、维保、制作等方面十分拿手。多年来持续承担着公司和库区榆树、灌木等绿植的修剪工作,对企业环境建设做出了积极贡献。三位同志多年被公司评为“优秀共产党员”,党员干部在典型的示范引领下积极发挥表率作用,营造了“比、学、赶、帮、超”的浓厚氛围。
二是抓规范党支部设置。XXX油库党支部现有正式党员18人,预备党员1人,党员发展对象2人,入党积极分子6人。面对党员年龄结构老化的现实情况,支部合理设置支委会,把热爱党的建设、工作积极主动、具有一定写作能力的年轻同志配备到支委当中,提升行动力和凝聚力。因公司多个加油站分布在??市各地区,组织活动和党建工作开展相对困难。支部结合这样情况,重新设置规划了4个党小组,引领带动所在地区党员参加组织生活,发挥党员先锋模范作用。
三是抓党员教育管理。XXX油库党支部始终在党员思想和作风建设上下功夫。坚持推进常态化制度化建设。以“学习强国”、座谈交流、观看影片、主题展览、党风廉政专题讲座等多种形式加强党员日常教育,牢固树立党员正确的世界观、人生观和价值观,并进一步抓好作风建设,要求党员严守党的纪律,规范言行,自觉维护党纪党规尊严,做遵纪守法的模范。针对学习强国线上APP,支部年终进行积分考核,其中超过两万分以上的一名,超过一万分以上的四名。通过进一步落实“三会一课”“主题党日”等组织生活制度,引导党员积极参加党支部组织生活,定期开展谈心谈话和民主测评,了解党员思想、学习、工作和生活情况,认真开展批评与自我批评。
四是抓带头人队伍建设。公司党委着力提升青年人才党支部战斗力和创造力,为基层党支部建设激活“年轻细胞”。先后提拔任用两名年轻干部作为支部带头人。不断强化党支部带头人的能力建设,保持党的先进性和时代性,承担起新时代攻坚克难的伟大使命和艰巨任务。现在通过在支部建设工作中的培养,已有一名干部从事了行政工作,任油库主任,5名管理岗位人员走向站长岗位和其它职能科室进行锻炼。
五是抓组织生活制度执行。支部严格执行“三会一课”制度,努力加强组织生活的思想性和针对性,注重实效,不断提高质量。党员如实汇报思想情况,认真开展批评与自我批评,自觉接受党组织和其他党员的监督。对党员领导干部存在的问题及时负责地报告组织。支委会结合职工的意见建议进行认领,现实开展整改。 支部负责人每年至少找党员谈话一次。按照党员标准,肯定成绩,找出问题,明确今后努力方向。对涉及到党的路线、方针、政策和上级的指示、决策的重大问题,及时提醒党员认真贯彻执行。对党员在遵纪守法、廉洁自律和生活作风等方面的苗头性问题,能够及时发现及时提醒。
支部年初根据上级党组织的部署,结合本单位的工作实际,制定全年工作任务,建立党支部工作目标管理责任制,确保责任制落实到位。对目标任务进行细化、量化,明确责任,落实到人,每半年对完成落实情况进行一次自查,对存在的问题及时进行了整改。如去年前半年,因生产安全工作任务繁重,党的建设工作出现了松弛,经过党员提醒,支委会召开会议反思问题,设定了下半年党建工作目标任务,对坚持按时学习,及时组织活动,加强站点党员管理等各项工作进行了全面检查和管理,确保了全年党建工作的顺利完成。
六是抓联系服务群众。“心系职工鱼得水,背离职工树断根。”支部坚持倾听职工的意见建议,把职工的批评当做鞭策自己的忠言,把职工答不答应、满不满意作为一切工作的出发点和落脚点,把职工的合理要求当做自己的事,始终尽力而为。我们时常从职工的生活环境、文化程度、思想认识等方面去理解他们,并时刻以一颗真心、一份真情,耐心细致地帮助和服务职工。支部在机关设立意见箱,全年征集合理化建议和接受职工监督。2020年共收到职工意见21份,改正支部和行政工作近9项,为职工解决了伙食问题、值班值宿等实际问题2次。
职工XX的妻子,因胸腺鳞癌,累计治疗费用花去近三十余万元,高昂的治疗费用,让这个家庭负债累累、举步维艰。支部得知情况后,先后两次召开支委会,随后在本单位中发起了“献爱心捐款活动”。广大党员与职工纷纷响应,伸出援助之手,以实际行动帮助这名职工争取了困难补助金,让职工感受到了大家庭的温暖。
七是抓持续整顿软弱涣散基层党支部。通过“抓班子强队伍”和“抓教育强思想”两个方面为切入点,一方面在选优配强支部班子建设上,提拔任用年轻干部“挑大梁”;另一方面在持续加强党员教育管理上狠下抓手,不断强化党的理论武装,严格党的组织生活,避免“党内生活松一寸,党员队伍散一尺”的现象发生。XXX油库党支部主动率先争创最强党支部,提振精神、改变作风,争创先进。
支部通过积极参与生产经营,配合行政开展全年安全及生产销售业务。在站台卸油、安全防护、泵房生产、库区销售、站点服务等多个方面发挥每名党员作用,党员值班带职工、艰难危险岗位党员冲锋在前,体现了支部的凝聚力和战斗力。党员干部还配合上级安监部门积极投入全面的安全生产管理工作,确保全年无事故,各项内业符合标准化要求。
(二)“四坚持”融合贯通,做实做新支部工作
一是坚持与企业文化理念相融合。支部始终把理想信念教育与企业文化建设相结合,坚持将企业文化和绿色发展理念融入、转化到基层党建思想文化之中,使其根植于我们党员干部和职工心中。“八一”前夕,在中国人民解放军建军节来临之际,XX油库党支部多名党员、积极分子和职工参加XX市党政领导干部“军事日”活动暨XX市民兵应急营集合点验大会。党员身着绿色军装,共同体验部队生活,共同接受国防教育,共同参训受训,支持军队建设和改革发展,以实际行动奋力推进新时代国防动员和后备力量建设。支部党员按时及时参加安全文化教育培训,率先树立安全文化理念,引领职工开展各项安全教育培训、业务培训、安全演练和紧急事故处理演练,凝聚起全员一盘棋的安全生产格局。
二是坚持与垦区地域特点相融合。“发挥支部作用,抓安全、促生产,打造美丽安全和谐库区”是我支部的特色亮点。支部在全面抓好党建工作的同时,以点带面、点面结合。支部党员全年美化库区环境2万平方米,带领职工开展各项库区活动48次,党支部既要抓党建也要抓经营,积极配合行政和业务方面跑市场,找客户,努力拓展成品油市场空间,拓宽销售渠道,全年为油库多销售成品油2000吨以上。
除了配合行政和业务方面工作,油库党支部一手抓党建,一手抓安全。依照合作公司制定的HSE标准化管理体系,支部履行各项安全制度,落实各项安全工作责任,真正做到“党政同责、一岗双责”,带头开展标准化、定制化工作,积极深入各加油站,开展定制化工作,现在,企业各加油站站容整洁、标准一致,统一规范、形式丰富,展现出了企业的管理和服务理念,在社会服务行业树立了崭新形象。
三是坚持与企业生产经营相融合。在日常工作中,海拉尔油库党支部积极开展扎实有效的活动,不断促进党员充分发挥在生产经营和安全环保管理中的模范带头作用,在急、难、险、重任务上,始终由党员们“冲锋陷阵”,为实现油库目标任务提供保障,并取得良好成效。自2015年以来,XX油库持续进行安全改造,逐年增加了油气回收、污水系统、自控系统、液位系统和电液阀、管道泵等专业系统和设备设施。在众多系统工艺和设备设施验收使用之前,为了能够更好地做好预防性检维修工作和日常使用保养工作,XX油库党支部组织开展了工艺设备专题实操研讨会,召集大家一同对新工艺新设备进行学习研究分析讨论,动手教学,为日后熟悉和掌握新工艺新设备打下基础。党建与生产经营的深度融合促进了油库工作的开展,极大提升了XX油库在工艺设备使用管理工作上的水平,为油库确保设备完好率、保证设备平稳运行夯实了基础。
四是坚持与企业舆论阵地相融合。支部坚持高举旗帜、引领导向,围绕中心、服务大局为舆论工作的基本要求,做好党的舆论工作。油库党支部紧紧围绕宣传中心工作,推进基层党组织建设。始终以企业文化和绿色发展理念为正确导向,宣传贯彻落实党的政策、法律、法规,巩固党建阵地,掌握舆论“风向标”。
通过最强党支部创建工作的持续深入开展,党员之间、党员与职工间建立了深厚的友谊,相互关心、互帮互助、和睦共处的氛围更加浓厚。党支部通过全方位多角度,使每一名党员和职工都拥有了归属感、获得感与成就感,努力营造了“处处有党建、时时有组织、人人有归属”的党建氛围,为下一步继续不断深入推进最强党支部建设工作打下了坚实基础。
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