在办公室（党委办公室）干部会议上的讲话

同志们：

　　今天我们在办公室(党委办公室)召开干部大会，宣布相关干部任免决定。刚才，**同志宣读了任免文件，***同志做了表态发言，***同志代表处室成员进行了表态发言，两位同志表示坚决服从组织决定，努力把工作做得更好。这次办公室主任岗位的调整，是公司党委根据中层干部队伍建设需要，进一步统筹考虑公司改革发展和领导人员情况进行的一次正常且重要的人事调整。借此机会，我讲几点意见。

　　一、深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，全面开启各项工作新征程。2020年是为“十四五”发展和实现第二个百年奋斗目标打好基础的关键一年，也是公司坚定“八三”战略，突出零售创新之年。大家要持续以党的十九大和十九届历次全会精神为引领，坚决落实党中央、集团公司党组各项工作部署，解放思想、勇于担当，确保上级精神落到实处。尤其办公室人员要把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为政治自觉、思想自觉、行动自觉，真正走深走实，入脑入心。要牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，以上率下推动学习持续深入，并运用学习成果破解发展难题，特别是应对好新冠肺炎疫情、油价暴跌等“黑天鹅”突发事件，打赢疫情防控阻击战和效益实现保卫战。

　　二、深刻认识公司面临的形势，推动提质增效工作见实效。办公室同志要把思想统一到集团公司工作部署上来，进一步认清严峻形势，深刻理解战严冬、求生存是当前最重要最紧迫的任务。切实认识到解放思想、转变观念的重要性，在思想上、行动上迎难而上，勇于担当，推动网建、营销、党建、安全环保数质量、企业形象等工作再上新台阶。办公室(党委办公室)作为机关部门，要牢固树立过“紧日子”的思想，带头推进提质增效专项行动落实落地。针对“五项管理费用”压减的重点难点问题，要明确目标、明确责任，一项一项梳理，一条一条分解，细化考核措施，严考核，硬兑现，确保实现“五项管理费用”全年降幅15%的总体目标。

　　三、加强业务能力建设，推动办公室各项工作再上新台阶。办公室的工作特点比较突出，主要体现在整体工作的计划性和日常工作的多变性上，这就要求大家必须不断提升业务能力。一是要提升管理事务的能力。在实际工作中，办公室既要履行固定的工作职责，还要管理一些临时性、突发性的事务，如何把这些工作统筹协调好，需要我们不断加强学习，持续提升管理事务和安排计划的能力。二是要提升执行的能力。保证公司党委和行政的决策部署全面落实是办公室的重要工作职责，执行力强弱直接影响着公司各项工作的落实，尤其是公司战略意图、领导指示和工作部署等，办公室首先要贯彻执行到位。三是要提升监督督办的能力。办公室要严格执行督查督办制度，对公司重要会议明确的重要任务进行跟踪督办，要确保件件有着落，事事有结果，保证公司各项决策部署落到实处。四是要提升服务全局的能力。办公室是公司的综合协调部门，必须要有服务全局的意识，希望大家成为服务的行家里手，机关服务的表率，大家要不断提升站在公司大局思考和解决问题的能力，为公司实现效益效率最大化出谋献策。

　　四、加强办公室自身建设，全面提升办公室工作水平。办公室工作非常重要，是公司运转的中枢神经，承担着上情下达、下情上达的职能，也是公司发展的参谋部，要注重加强自身建设，在四个方面做出表率。一是做理论学习的表率。办公室工作人员首先要加强政治理论学习，认真学习党的路线方针政策和习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。随时学习和掌握集团公司决策部署要求、销售公司具体政策和要点要义，做到了然于心。要把讲政治、强学习作为办公室第一要务，一个不会学习、不善学习、不能学习的办公室人员是不合格的。二是做良好形象的表率。一个单位的作风看机关，机关的排头是办公室，公司的要求能否严格执行到位，往往要看办公室。办公室人员外在要注意仪容仪表，时刻按照办公室礼仪要求进行自我完善，形象、气质、说话、言行都要按照高于机关人员的要求来执行，不卑不亢，不偏不倚，不穿奇装异服，不留怪异发型，仪容仪表要清爽、整洁、大方、得体。办公室人员内在要平易近人，言行上尊重平和、亲切友善，使办事人员感觉如沐春风、风行水上，一切都做到得体。遇事要保持头脑冷静，沉着应对，要有“泰山崩于前而色不变”的定力。另外要做到“四勤”，眼勤、手勤、腿勤、口勤，不能高高在上、高人一等。不该讲的话不讲，不该做的事不做，时刻维护党的权威和公司利益。三是做遵守纪律的表率。要严格遵守政治纪律、组织纪律、群众纪律、经济纪律、保密纪律等等，特别强调要严守保密纪律，把讲纪律作为保密的必备条件，切实遵守党和国家保守秘密的规定。办公室人员接触大量文件，国家机密、商业机密、企业发展的战略等都要注意保密，不该接触的文件不接触，接触过的文件不外传，不参加有可能影响保密纪律的社交活动。四是做廉洁自律的表率。办公室责任重大、接触面广，决定了必须在廉洁自律上经得起群众的认可和考验，要时时处处自律、自警、自醒，始终保持廉洁自律的本色。尤其是作为整个机关督办、督导和“五项费用”主管部门，要做到勤俭节约，花小钱办大事，能省的钱要省下来，成为机关提质增效的表率。随着提质增效工作的推进，办公室服务机关的工作量会进一步增加，要加强工作锻炼和自我修炼，任劳任怨，把办公室打造成为人才成长的摇篮。

　　总之，办公室人员一定要有责任感和紧迫感，变压力为动力，紧紧围绕全年任务目标，大家齐心协力、不负众望，全心全意地履行好自己的职责，全心全意地做好本职工作，圆满完成工作任务，为推进公司高质量发展做出更大的贡献!