竞聘者初次参加竞聘演讲时,都希望通过自己精彩的演讲,获得竞职的成功。
然而,一些初次竞聘者,由于缺乏临场经验,又不懂得究竟应当如何演讲才能得到招聘单位的领导和评委的认同和赏识,所以往往因出现各种失误而导致竞聘的失败。
为此,小编总结几个建议,供准备竞聘的朋友们参考。
01
介绍简历,突出重点
做竞聘演讲,首先要介绍自己的个人简历。对于初次竞聘者来说,个人简历主要就是指本人简要的学习经历和工作经历。
因此,竞聘者必须把自己学习和工作期间与竞聘职位有某种关联的主要经历作为重点加以介绍,这样才能避免泛泛而谈,使介绍简历成为展示自己优势的最佳切入点。
例如,一位师范大学中文系的本科毕业生在应聘某中学高中语文教师时,这样介绍自己的个人简历:
我叫夏畅,今年23岁,师范大学中文系本科毕业,获文学学士学位。
大学期间,我刻苦学习,掌握了学科基础知识,提高了专业能力。我曾利用暑假从事家教的机会,进行高中语文教学的初步尝试,这使我对教材内容有了一定程度的了解,教学理念也相应得到了更新。
特别是在市八中实习的过程中,我根据课程标准的要求,大胆进行教改探索,我所采用的自主式学习的课堂教学模式,受到学生的普遍欢迎。
实习结束时,我代表实习队上的一堂汇报课,也因其富有创新意识而受到了学校领导和老师的好评。实践经验表明,我具备了一个高中语文教师的基本条件和综合素质。

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