2019年工作总结汇编（f201910211）

目录

2019年党支部党建工作总结

2019年党建工作总结

2019年单位党风廉政工作总结

2019年部队政治机关年终工作总结

2019年部队排工作总结

2019年部队基层党员干部个人工作总结

2019年办公室主任年终工作总结

2019年党支部巡视整改专题组织生活会工作总结

2019年部队基层党员干部个人工作总结

根据单位年终总结的工作指示和有关要求，结合自身2019年度工作实际情况，按照“四个方面”标准和“五种风气”建设，全面深入地分析自身在2019年度的具体工作，查摆存在的问题不足，累积宝贵的经验收获，进一步理清思路、明确方向、搞好筹划，切实下步工作中更好地履行责任担当。通过回顾全年以来的工作成果，主要从以下几个方面进行总结。

一、2019年以来主要工作成果

（一）筑牢“对党忠诚”的思想根基，以“学习者”的姿态坚定理想信念不动摇。

今年在政治思想方面主要在年初以“两学一做”常态化制度化学习教育和“维护核心，听从指挥”主题教育作为首要任务，在年中以落实改革调整各项精神指示和有关规定作为行为准则，在年终以学习贯彻党的十九大精神作为第一要务，作为基层党员干部，深刻意识到全年政治思想教育的重要性，自身以“学习者”的姿态提高思想认识、增强理论素养，做到“心有定力，八风不动；保持定力，守志笃行”的意志品质。

一是学习理论知识固本培元。作为党员干部，深刻认识到学习先进理论知识有效地提升政治坚定的深度、思想境界的高度、思维视野的广度。按照上级教育工作计划和干部理论自学计划，积极学习《习主席国防和军队建设重要论述》、《习近平关于深化国防和军队改革重要论述摘编》、《习近平论强军兴军》等书籍以及习主席对于军队的相关论述和训词训令，认真记录X万余字学习笔记，撰写X余篇心得体会，特别是学习贯彻党的十九的精神方面，自身通过原文通读、重点细读、要点精读的方式，学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，切实用理论知识武装头脑、指导实践、推动工作。

二是学习指示精神对标看齐。上级指示精神对于自身工作具有鲜明的指导作用，自身在平时工作当中自学将上级指示精神落到实处，学习领会XXX等精神指示和相关要求，在平时工作当中认真贯彻执行，切实明晰底线，划清红线，拉起警戒线，架起高压线。对照“六查六看”、“五查五看”、“四查四看”标准要求以及肃清郭徐流毒影响“十二个重大是非问题”，认真查找存在的问题和不足并加以改正和克服，更好地明确今后工作方向和准则，真正做到时时思量，处处修正，常常对表。

三是学习职责使命恪守初心。自身清楚地认识到作为党员干部，要明晰责任担当，做到知责思为、履责善为、尽责有为。特别是今年推进“两学一做”常态化制度化学习教育和“维护核心，听从指挥”主题教育和学习贯彻党的十九大精神，通过学习进一步提升党性的“纯度”，忠诚的“硬度”，始终保持心中有党不偏离，心中有责不懈怠，心中有畏不逾越的党性修养。

（二）明晰“善谋打仗”的主业主责，以“主人翁”的精神聚焦练兵备战不放松。

习主席对于军队“两个能力不够”、“三个能不能”、“五个不会”的胜战叩问，如击鼓重锤般拷问着全军将士，自身作为基层指挥员，深刻认识到战争是最严酷的“审计”，是最公正的“裁决”，必须以“善谋打仗”作为一切工作的中心任务，抓实练兵备战的主业主责。习主席对于陆军训词以及84个军级单位的训令对于一线指战员提出了新的目标和要求，自身在军事训练中积极向着目标方向奋进。

一是聚焦战备工作中心不偏移。一年来国际形势动荡不安，影响国家安全的不定因素激增，加之国内自然灾害频发，对于搞好战备工作提出了鲜明的要求，自身按照《XXX》开展战备工作，在日常工作中强化战备意识，树立枕戈待旦的战备观念，在每周组织的战备演练中做到步骤不减少、标准不走样、程序不变通。真正将练兵备战的“准心”对准战场制胜 的“靶心”，确保以打仗为中心的战备工作有效开展。

二是紧盯训练工作不懈怠。随着实战化训练的逐步开展以及新训练大纲即将推行，自身在军事训练方面毫不懈怠。体能训练方面：自身每周利用体能训练时间对基础性体能科目和专业性体能项目进行训练。其中，五公里武装越野成绩在X分钟以内，引体向上在X个以上。专业技能方面：作为排长，对XX专业科目能够较好地掌握，特别是XXX等重难点科目，自身掌握的同时也能带领班长骨干搞好日常的训练，有效地提高了自身组训能力。在军事科目考核中，自身体能和技能方面都得到了检验，成绩比较理想。

三是抓牢本职岗位主责不放松。作为排长，带领全排搞好军事训练是自身不可推卸的责任，一年以来带领全排人员扎实搞好军事训练，自身按照连队的训练计划和目标，统筹安排全排人员的训练内容，周密组织训练实施，做到训练的“四个落实”。主要是通过提高方法手段、明晰流程步骤、制定训练计划的方式，打牢体能基础，提高技能水平，强化指挥能力。体能训练方面：全排成绩显著，基础性体能方面合格率在X%以上，优良率达到X%。专业性体能方面合格率在X%以上，优良率达到X%，其中五公里武装越野全排平均成绩在XX分钟以内。专业技能方面：主要进行了以XXX等X个单兵共同科目和以XXX等X个专业科目的训练，使全排战士全面深入地掌握警卫专业科目。

（三）恪守“敢于担当”的政治品格，以“应考生”的态度标定改革方向不偏航。

今年作为改革强军稳步推进的一年，自身也是改革强军的亲身经历者，面对力量结构的重组重塑、编制体制的深刻变化、运行方式的全新调整，始终保持红心向党的政治站位，把上级的各项工作指示体现到日常的工作落实上，自觉砥砺“不掺一点杂质”的政治品格，自身在旅队调整移防改革当中，干好本职工作，担起应尽职责。

一是紧跟步伐，端正思想主动作为。此次军队规模结构和力量编成改革是压减数量规模、优化编成结构、调整力量布局的“大手术”，其中调整的广度、变革的深度、实施的难度前所未有，不计个人得失利弊，听从组织的各项安排，落实各项工作，自觉遵守XXX管理规定和纪律要求。面对工作上的千头万绪、任务上的纷繁复杂、岗位上的艰巨考验，以“改革如棋我为卒”的思想态度对待改革，自觉提高思想觉悟，认识到开局影响全局、起跑决定后程、争先才能领先的深刻道理。

二是紧扣中心，推动工作落地见效。六月份，连队刚组建完毕，各项工作基本从“零”开始。作为连队干部，积极配合开展“合编合力合心”主题活动，帮助新加入连队战士尽快融入集体。尽力尽责，履行好自身的责任担当，在推动各项工作开局起步发挥了一定作用。特别是担任连队值班员时，及时反映班排战士意见建议，规范连队“四个秩序”、完成上级的各项工作指示。使连队官兵能够在最短的时间里度过磨合期、适应期，确保组织上合编、思想上合心、工作上合力、行动上合拍。

三是紧贴实际，搞好改革常态推进。改革是对于军队体制性障碍、结构性矛盾、制度性问题的全面革新，自身甘当改革“垫脚石”，不做改革“绊脚石”。自旅队成立后，深切感受到 “初始即严，一严到底”的风气转变和“一手抓改革整编，一手抓练兵备战”的思路决心。因此改革不是“一阵风”地走过场，是校正发展方向、革除积弊陋习、转变思路举措的大变革。在XXX任务繁重的情况下，积极配合连队主官完成各项任务，推动工作顺利开展。

（四）对标“实绩突出”的标杆立尺，以“实干者”的标准守好站位尽责不懈怠

一是作为党支部委员。自身担任连队党中的组织委员和宣传委员，在参加党建工作中，正确履行了自身的职责任务，积极为党支部建设献言献策，为党支部对于党务决策安排反馈实际情况，提供意见建议，有效地发挥了支委委员的作用。同时，积极推动党支部组织、宣传两项工作落地见效。在组织工作中，做好党支部会议记录本记录，组织党务工作会议各类考勤登记和会议筹划准备，梳理连队改革整编后党员情况和组织关系。在宣传工作中，搞好“六小阵地”和文化氛围营造，正确引导官兵对待改革移防的认识态度和树立练兵备战的良好氛围，并根据连队中的好人好事积极向旅政工网投稿，发表文章X篇，较好地宣传了连队的工作和建设。二是作为排长。完成连队的各项工作和任务，统筹全排人员的思想情况、军事训练、人员管理、日常生活等工作，积极为班排战士解读上级的精神指示，正确引导班排战士树立正确的价值观念，利用与班排战士相处的时机，及时准确掌握班排战士的思想状况，使班排战士解开思想疙瘩，消除思想疑惑，放下思想包袱，在平时工作当中保持积极的工作干劲。

二、存在的问题

（一）讲政治方面。主要问题是身为党员，虽然平时也参加组织学习，有理论功底，但是在理论学习上还不够透彻还不够深入。平时只注重表面文章，并没有真正理解学习理论的深刻意义，对理论学习的钻研还不够深入，没有运行到实践中去，也没有在实践中学习理论，没有准确把握理论学习的精神实质。理论学习不主动。认为学习理论抽象难懂，趣味性和实用性不是很强，对指导本职工作作用性不是很大，缺乏学习的兴趣和热情，产生厌学的想法，平常除集中理论学习时学了一些理论外，就是看报刊杂志，并且基本停留在翻翻书，看看标题，没有咀嚼理解，没有在运用上下功夫，经常是提起“吾知其然”，用起就茫然。对于平时学习的理论仅仅停留在摘抄的基础上，没有深入地理解掌握，学习其中的深刻内涵以及精神要义，导致自身理论功底不过硬。学习不积极，没有主动地、自觉地、系统地学习，造成自己对理论学习一知半解，理论与实践脱节，理论不能指导实践，在实际的工作中自己也胸无良策。

（二）守规矩方面。体现在自己认为做好本职工作就够了，既不想争先，也不想落后，自己只想居中平淡，总是计划的多付出时间的少，计划超越时间，不能够身体力行。作风有时不扎实。对于组织纪律，自身在平时生活工作中也遵守，但对于一些小节养成的作风问题，自身感到遵守的不是很充分，有时有袖手、背手的习惯，对于组织的一些活动，也存在“打擦边球”的情况，总是借故干一些自己喜欢的事情。对于这个方面，自身感到工作有时得过且过，工作随大流，没有主观精神，有等靠思想，同时也缺乏领导驾驭能力，工作不能独挡一面。工作中也有“钻空子”的现象，贪图一些小利益；有时还有畏难情绪和好人主义思想，存在遇难事绕道走，遇好事抢到手的思想。

（三）尽职责方面。表现在自身能力素质不够硬，专业只求过得去不求过得硬，不愿意利用自己休息时间来训练，考核只求及格，在训练场上缺乏带动性，训练的积极性不高。工作是有急躁情绪。当自己心情烦躁时，工作意识也产生了一些动摇，出现了工作标准不严谨，理想信念不坚定，工作作风不扎实等现象，造成自己的工作实绩离上级的要求有差距，使自己出现了意识淡化，学习弱化，工作退化的情况。

（四）作表率方面。发挥作用不充分。由于自己随大流，不求有功，但求无过的思想作祟，工作平平淡淡，缺乏事业心，责任感。工作上有自满情绪，自我感觉良好，“井底之蛙”，“划地自限”，取得点成绩就沾沾自喜，夜郎自大。没有把党员的责任担当用于实际工作中，学先进，赶先进的信心不足，勇气不够，士气低落。

三、整改措施

（一）夯实理论基础。加强个人的理论学习，首先是从细节入手，认真领会先进理论指示的真正要义。同时在日常工作中做到把理论和实践相结合，把先进理论知识运用到平时的生活和工作中去。同时也监督身边的战友来学理论。用自己的实际行动来改变身边的战友。发挥好理论骨干的作用。理论的模糊，必然导致行动上的盲目，政治上的先进，源于理论上的坚定，而理论上的坚定要靠不断在平时生活工作中学习。并坚持理论联系实际，掌握其理论精髓，科学地运用实践，并树立坚定的政治信念，不断提高思想情操和道德品质，加强理论学习水平。

（二）加强党性锻炼。尊不忘公仆心。正确用权。把权力用在事业上，淡泊荣誉，竭尽全力履行职责。准确定位。自己的言谈举止应与其职务相称，严格要求自己，做到：大事讲原则，小节要检点，以朴实的作风，出色的政绩，塑造自己良好的形象。打掉官气。做到思想上尊重战士，感情上贴近战士，工作上依靠战士，要情为民系、权为民用、利为民谋，做战士的知心人、贴心人，只有这样，才能与战士打成一片，才能得到战士支持与拥护。正确对待苦与乐。树立以苦为乐，以干为荣的崇高思想境界，勇于开拓，苦干实干，自觉接受艰苦环境，复杂环境的磨练，实现自己辉煌的人生价值，做到问心无愧。

（三）自觉接受监督。作为一名党员干部自身学习和修养是必要的，但必须自觉接受人民的监督，并按照法律法规规范自己的行为，按照干部廉洁自律规定加强自身修养，不断净化自己的心灵，排除各种思想杂念和干扰，尊重自己的人格，珍惜自己的名誉，以高度的政治责任感和高尚的道德情操，正确对待自己的职务，正确行使手中的权力，时刻把战士的冷暖安危记在心上，真正与战士同甘共苦，视职务为责任。　

2019年办公室主任年终工作总结（一）

今年以来，我紧紧围绕县委中心工作，加强政治理论学习，准确把握角色定位，较好地履行了职责，圆满完成了各项工作和领导交办的任务，促进了县委各项工作的高效运转。现将工作情况总结如下。

一、勤学善思，全面提高个人综合素质

坚持把学习贯穿于工作的始终，努力提高自己驾驭全局、科学决策的水平。一是深学理论知识。系统学习了党的十九大精神以及习近平总书记系列重要讲话精神，深入领会其精神实质和深刻内涵，加深了对党的路线、方针、政策的理性认识，在政治上、思想上和行动上始终与党中央保持高度一致，与省、市、县委同心同德，增强了自己对工作的原则性、系统性和预见性，提升了认识问题、分析问题、解决问题的能力。二是精研业务知识。在工作十分繁重的情况下，挤出时间认真学习了行政管理、公文处理、礼仪接待等各项业务知识，开阔了视野，丰富了知识，提高了一工多专的业务技能。三是主动向身边同事学习。在日常工作中主动听取班子成员的意见和建议，充分发扬民主，求同存异，集思广益，裨补缺漏。四是注重理论与实践相结合。结合“两学一做”学习教育常态化制度化，学做结合，知行合一，深入基层一线开展调研活动，大胆进行工作创新尝试，在实践中不断巩固、检验和提高学习效果，努力提高自己的理论水平和工作能力。

二、履职尽责，不断提升工作水平 

始终站在服务全县大局的高度，立足办公室职能，做到

主动服务、超前服务、优质服务，保证县委领导集中精力抓大事。一是充分发挥参谋助手作用，为县委决策提供科学依据。文稿起草方面，坚持以文立室、以文辅政，把精品意识、工匠精神贯穿于文稿起草始终，在求新、求深、求实、求精上下功夫，把上级要求、领导意图和县情实际有机结合，进一步增强文稿的政策性、指导性和针对性，全年高质量完成县委文件、领导讲话、汇报等各类文字材料300余篇、90余万字。调查研究方面，紧紧围绕牵动全局的关键点、县委领导的关注点、社会矛盾的突出点、群众意见的集中点开展专题调研。今年以来，先后围绕重大项目建设、信访稳定、“追赶超越”等工作主题，牵头组织县委办公室或有关乡镇、部门开展了数次调研活动，并多次组织召开座谈会，认真听取各层面的意见和建议，为县委科学决策提供了一手资料。信息工作方面，实行明确的报送制度和奖惩制度，坚持及时、准确、全面，保证了信息渠道的畅通，全年共上报省、市信息200条，95篇信息被省、市委采用。二是充分发挥督促检查作用，保证县委决策落实见效。决策督查上，紧扣县委重大决策部署，对县委全委（扩大）会议、各项专业会等重要会议精神贯彻落实情况，坚持做到主动查办、跟踪问效，及时反馈各方面的工作动态，推动各项工作扎实开展，确保了县委决策的贯彻落实。批办督查上，突出及时性，对领导批办事项，及时做好分办、转办、催办工作，做到件件有单位承办、事事有专人负责，有效发挥了领导批示件指导工作、推动决策落实的辐射作用。全年共承办市领导批办件32件，上报市级以上各类报告106篇，承办县级领导批办件45件，办结率100%。三是充分发挥综合协调作用，促进各项工作高效运转。纵向上，积极做好与省、市委办公厅(室)的协调工作，对省、市委制定的政策、部署的工作、交办的事项，坚决服从，尽快落实，主动汇报进展情况。同时，重点加强与市委办公室的联系，前期，我办选派综合股1名同志到市委办公室进行跟班学习，参与市委七届五次全会报告起草工作，进一步优化了知识结构，密切了与上级部门的工作联系。横向上，充分发挥牵头揽总作用，协助县委协调好人大、政府、政协等各方面关系，相互交流情况、通报工作，使县委的决策部署在四套班子之间得到有效衔接，形成了以贯彻县委决策为核心，政令畅通、协调联动的工作体系。四是强化规范管理，机关建设水平不断提升。办文方面，认真贯彻落实《中国共产党机关公文处理条例》，严把政治关、政策关、文字关、格式关、程序关，坚持短、精、真、实，做到内容全面、严谨细致、精益求精，确保制发的公文符合政策、表达清楚、简明扼要。办会方面，狠抓会前、会中、会后三个关键环节，会前准备充分，会务方案科学细致，会中服务规范，会议秩序井然，会后落实有力，及时做好会议资料整理印发和会议纪要起草。全年共组织或协同组织各类会议98次，高标准完成上级工作检查、外地客商参观考察等重要接待活动72次，未出现任何纰漏。值班方面，严格落实领导带班和24小时值班制度，提高应急反应能力，确保各项工作处理不误时、不误事。机要保密方面，严格落实各项措施，坚持24小时值班制，各类电报即收即办，各种机要文件的传阅处理均做到了及时、准确、保密、安全，无错传、无漏传、无泄密、无漏办、无积压。公务接待方面，坚持主动向领导汇报情况，制定接待方案，细化工作措施，全年接待中、省、市领导40多次，未发生任何差错。后勤管理方面，最大限度限度节约行政成本，严格落实门禁制度，加强车辆停放管理，强化县委大院治安管理和环境卫生治理，为县委和各部门工作正常运转提供了有力的后勤保障。

三、廉洁自律，起好示范带头作用

为官之道，廉为根本。一年来，我认真贯彻落实党风廉政建设责任制，严格遵守关于廉洁从政的各项规定，坚持做到权利面前讲制约，制度面前不特殊，利益面前不伸手，不拿原则做交易。一是严格要求自己。不断收听收看反腐倡廉方面的典型案例，牢固树立正确的权利观、价值观、人生观，自重、自警、自省、自励，筑牢反腐倡廉心里防线。管住自己的嘴，不吃请，不请吃；管住自己的腿，不该去的地方坚决不去；管住自己的手，不该拿的坚决不拿。始终做到政治上清醒，工作上清楚，生活上清白，保持一名党员干部的廉政本色。二是严格要求亲属和身边工作人员。教育他们做遵纪守法的模范，做自己廉洁从政的后盾，严禁他们利用自己的权力和身份谋取私利，引导他们自觉回避以我的权力和影响谋取私利的嫌疑，做到“瓜田不纳履，李下不整冠，”堂堂正正做人，干干净净做事。三是自觉接受监督。坚持领导个人重大事项报告制度，主动接受干部职工的监督，形成了反腐倡廉、廉洁从政的良好氛围。

过去一年，我尽管做了一些工作，取得了一些成绩，但与县委要求和干部群众的期盼相比还有一定差距，主要表现在：一是理论学习还不够深，对于一些新知识、新理论，只是一知半解，缺乏刻苦钻研的精神；二是开拓创新意识还不够强，按部就班、被动等待多，主动研究思考、创造性开展工作少；三是勤于事务性工作，深入基层调研少，在为领导决策服务上，提供有价值的成果不多。对于这些问题和不足，我将在以后的工作中认真加以克服和改正。

2019年党支部巡视整改专题组织生活会工作总结

*：

党支部接到《关于召开巡视整改专题组织生活会的通知》后，支部根椐通知要求，结合工作实际，制定了实施计划，积极开展民主评议党员的主题、评议的主要内容、评议的要点以及评议方法活动。专题组织生活会达到了预期的目的，取得了良好的效果，自始至终充满着民主、严肃、认真、融洽的气氛，达到了找出差距、克服不足、沟通思想、推动工作的目的。现将专题组织生活会情况简要总结报告如下：

一、认真准备，为开发组织生活会打牢基础

（一）认真组织动员。支部对民主评议党员工作高度重视，召开了党员大会，学习贯彻《关于召开巡视整改专题组织生活会的通知》具体内容，讲清开展民主评议党员活动的指导思想、评议内容和方法、步骤及要求，明确开展民主评议党员活动的重要性。一要紧紧围绕学习党的十九大精神这条主线，认真对照检查，深挖根源，明确整改方向和措施。二要从继承和发扬党的优良传统、从党的先进性的本质要求、从共产党员应有的胸怀和境界的高度，来认识和开展批评与自我批评，真正把批评与自我批评作为彰显自信力、提高战斗力、增强凝聚力、促进党内团结的有力武器。三要以对党、对同志负责的精神，严于剖析自己，敢于批评别人，虚心接受意见，切实做到思想见面，加强沟通;开展批评，加强团结;增进友谊，促进工作。四要讲实话、讲真话、讲心里话，大胆开展批评与自我批评，形成积极健康的党内生活氛围。

（二）认真组织学习。在前一阶段认真学习的基础上，党员同志们都集中学习或自学了十九大报告、《党章》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律条例》等学习材料，进一步提高认识。

（三）认真谈心谈话。在积极开展谈心活动的基础上，要求每个党员明确基本要求、标准尺度，掌握思想武器。*同志带头与党员和群众谈心，普通党员之间也分别进行了谈心活动，沟通思想，为开好此次专题组织生活会奠定了良好的思想基础。

二、精心组织，确保专题组织生活会质量

*月*日，经党委同意，党支部召开了巡视整改专题组织生活会。此次会议紧紧围绕“强化巡视整改落实，推动全面从严治党向纵深发展”的主题，会议由党支部书记主持，全体党员参加，组织部、纪委的同志指导会议。会议主要有三项议程：每位成员进行批评与自我批评及 成员之间的相互批评; 纪委、组织部代表点评；同志作总结发言。

（一）批评和自我批评情况。同志代表党支部做了对照检查，全体党员依次做个人对照检查，未在岗党员由在岗列席同志代读个人对照检查和党内互评。每个党员首先对照党员标准，认真剖析个人的思想、学习、工作、纪律、作风、廉政等方面的实际情况，找出自身存在问题和不足，查准根源，提出努力方向和整改措施，是否合格上进行了自我认定。其次，采取领导点、互相找、群众提的办法，深刻分析原因，明确改进方向和思路措施。在评议中，党员们积极发言，气氛热烈，大家认真进行了，畅谈自己的感想和体会，并写出书面总结材料。互评中，大家坚持用《党章》规定的党员标准全面衡量被评议的党员，做出公正、客观、实事求是的评价，坦率、诚恳地对被评议的党员成绩和进步给予肯定，对存在的问题和不足提出批评和建议，指出努力的方向。党员们畅所欲言，坦诚相见，整个评议活动取得圆满完成。

（二）上级领导点评情况。纪委和组织部两名出席同志对党支部召开的巡视整改专题组织生活会做了点评：党支部班子成员和党员都各自深入地对照巡视反馈意见认真自查自纠，查找问题、分析原因，制定整改措施，严肃、诚恳地开展相互批评，批评中有交流、有交锋、有共识、有共勉；生活会扣题准、查找问题实、剖析问题深，批评辣味足，既严肃活泼，又达到了“红红脸、出出汗”的效果，同志们勇敢地拿起批评和自我批评这个锐利武器，把问题摆到桌面上，推心置腹地开展批评与自我批评，达到了“团结—批评—团结”的目的。

（三）整改落实情况。同志代表党支部做表态发言：我们要围绕此次组织生活会对照检查出来的问题与不足，坚决予以纠正。要按照党委关于巡视整改工作部署的要求，认真按照纪委、组织部点评意见，对巡视整改反馈的问题，进一步强化措施、细化责任、明确任务，以高度的政治责任感抓好巡视整改工作。同时，我们要进一步加强团结、心往一处想、劲往一处使、拧成一股绳，齐心协力做好当前学习宣传贯彻落实党的十九大精神工作。

三、明确方向，建立完善组织生活会长效机制

通过认真准备、精心组织，党支部组织生活会取得了初步成效，主要表现在：

一是进一步坚定了理想信念。在党性分析中，党员同志们自觉联系个人思想实际，查找在理想信念上的差距和不足。大家普遍感到，通过这次活动，自己对很多方面有了比较清醒和正确的认识，党性观念有所增强、坚定了理想和信念。

二是进一步增强了宗旨意识。党员同志们从全心全意为人民服务方面，从关心群众疾苦和解决群众切身利益的责任心方面，从正确对待人民利益和个人得失方面，认真分析并查找了差距，增强了宗旨意识。

三是进一步端正了思想作风。党员们联系个人实际，就转变作风方面进行了认真的剖析。通过分析，大家一致表示要坚持理论联系实际、密切联系群众、批评与自 我批评的工作作风;保持谦虚谨慎、戒骄戒躁、艰苦奋斗的工作作风。要解放思想、实事求是、一切从实际出发，正确处理好个人与集体、局部与全局、眼前与长远 的关系，克服本位主义、小团体主义和极端个人主义。

同时，通过认真分析，党支部组织生活会还存在加强和改进的地方。一是部分党员开展批评与自我批评还不够十分彻底;二是有的同志在联系个人实际、剖析具体问题上还不够十分深刻;三是相互批评还不够全面和深入。

下一步，党支部将认真总结此次组织生活会成功经验，建立完善集中学习、谈心谈话、党性分析三项长效机制，切实用好用活批评与自我批评这个武器，切实加强政治建设和思想建设，落实好全面从严治党责任，巩固良好的政治生态成果。

2019年部队排工作总结

九月二十八日，我被连长指派负责三排整体工作，如今已有近两个月时间，这些日子以来，本排在党支部的正确领导下，以思想建设为中心，以维稳执勤、军事训练和日常养成为抓手，团结协作、共同努力，圆满完成了上级交赋的各种任务，下面我结合工作实际，将本排工作总结如下：

一、完成的主要工作及特点

（一）强化理论学习，夯实信仰根基。一个多月以来，我排从抓理论学习、强思想境界入手，组织全排官兵积极参与政治教育活动，监督和引导全排官兵坚持不懈的从理论知识中汲取营养，充实自身。一方面，筑牢超期服役上等兵的思想防线，全排采取个别人员个别关照，重点人员重点帮扶，组织超期服役上等兵与干部士官双向交流X次，组织谈心谈话X波次，尤其是对落选士官*、病号两人进行多次思想教育和引导，积极筹备和参与对X同志的筹款工作，全排上下能够积极从生活上给予XX同志关心和呵护，经常性开展随机教育，引导超期服役上等兵正确看待，帮助其树立正确的人生方向，全排始终坚持用上级会议精神和规章制度统一超期服役上等兵思想，坚持用思想管人，用制度律人，圆满完成上等兵复退工作；另一方面全排始终坚持“一天不学习是失误，两天不学习是耽误，三天不学习是错误”的理论指导，积极引导全排对党的十九大精神、新修订新《党章》的学习，组织人员依托班级，组织开展十九大报告精神小讨论，撰写心得体会，增强全排同志高举旗帜、维护核心的自觉性，提升全排的政治理论水平和素养，涌现出了*、*、*等一批埋头苦干、默默无闻的实干家，全排先后三次获得连队颁发的政治工作先进流动红旗。

（二）紧跟军事训练，牢固体能素养。针对维稳执勤任务特点，全排积极召开军事训练协调会，召集*、*、*、*等一批体能尖子和训练能手，制定合理科学的训练计划，分类指导、以考促训、固强补弱，兵于兵之间充分发挥“三互小组”作用，“结对子”、“传帮带”通过“定人员、定时间、定任务、定标准”增强“三互小组”责任心荣誉感，激发全排军事训练热情，在较短的时间内，促进了全排军事水平提高，同时全排刚性落实熄灯后“三个一百”制度，充分发挥利用士官队伍优势，整体带、同进步，全排军事体能素质走在全连前列，涌现出了*、*等一批体能素质佼佼者，同时*、*、*体能素质均有较大提升。

（三）严密人员管理，确保安全稳定。一方面，全排根据维稳执勤时间长、任务重、人员难集中等特点，扎实制度的笼子，堵上管理的空子。严格人员管理，刚性落实请销假制度和“五点名六见面”要求，确保所属人员一口清，另一方面全排组织安全隐患排查X次，坚决贯彻落实禁酒令，军委对安全的要求等一系列指示，有重点进行背记，力求入脑入心，保证了全排人员的安全稳定，无任何事故性案件发生。

二、存在问题

近两个月来，全排在提高政治素质、提升军事训练水平，强化安全意识上做了不少努力，也取得了一些成绩，但较之上级领导的要求、先进连队的标准还是有较大的差距。

一是理论学习浅尝辄止。全排理论学习还不够经常、不够深入，有时，理论学习仅仅停留在学了文件、搞了讨论、谈了体会，满足于对一些基本理论、基本常识有一定基本了解，习惯于全连集中时间学、领导上课被动学，在深钻细研、融会贯通上下功夫还不够，全排理论学习缺乏系统性、计划性，工作忙时放一放、有了时间学一学、上级要求抓一抓的现象还较为普遍，不能做到学中用、用中悟、悟中懂。

二是工作开展消极被动。一方面干部骨干队伍存在较为严重的惰性思想，总想放一放、等一等、拖一拖，或者等领导说了才干、出了问题才干，陷入工作的被动；另一方面骨干队伍协调筹划能力弱，致使工作头绪多、干着乱，尤其体现在内务卫生方面，干部骨干分工不合理，责任田划分不明确，致使卫生打扫有死角、有盲区。

三是创新意识安弱守雌。在全排工作中，我个人工作只停留在依靠过去经验办事的水品上，缺乏结合工作研究新情况，解决新问题的能力和意识，总是习惯于一些老思维、老套路、老方法，管理结构陈旧，知识储备入不敷出，跟不上形势的发展和工作节奏，不能创新出新方法、新理念，致使同时面临几项工作时，就分不清主次、抓不住重点。

三、改进措施

一是强化学习，提高能力。一方面要加强对党的创新理念的学习，尤其是对习主席系列重要讲话精神、十九大报告及新党章，要仔细学、认真学，提升全排尤其是士官队伍的理论水平和思维层次；另一方面，制定周密学习工作计划，协调工作和学习的关系，严格按照计划组织实施学习，坚决杜绝学时一阵风、学过一边扔的现象

二是做好筹划，提高效率。一方面，加强干部骨干凝聚力、核心力的培养，摒弃狭隘的本位思想，凡事多沟通协调，加大贯彻执行力，工作想在前、干在前，摒弃拖、等、靠思想，说了就要立刻抓、抓了就要见成效；另一方面，要搞好统筹协调，年终岁尾各项工作头绪多、任务重，要面临评功评奖敏感问题、面临新兵下班大项任务，小到卫生打扫、大到全排建设，都要首尾兼顾、统筹并举。

三是推陈出新，摆出特色。一方面要寻求管理模式上的突破，带兵育人思路要活、方法要新， 积极发挥士官队伍的主观能动性，树立人人都是教练员、人人都是管理者的局面；另一方面，要积极改造骨干领导班子的管理思想，强化管理要跟得上时代，跟得上潮流，管理思路要过的了时代关，过的了网络关。

2019年党支部党建工作总结

2019年，XX公司党支部在开发区党委的坚强领导下，以党的十八大、十九大会议精神为指导，认真落实上级党委的决策部署，以服务生产经营工作为中心，抓实“三会一课”制度，落实从严治党要求，促进“两学一做”学习教育常态化制度化，推动公司党的建设稳步加强，保持公司党的建设走在前列，为企业转型发展提供坚强保障。现将有关工作汇报如下：

一、主要工作开展情况

（一）提升领导能力，大力加强领导班子建设

加强领导班子建设，是公司实现健康发展的根本要求。一是加强领导班子思想政治建设。不断强化领导班子理想信念、规矩意识、党性原则、廉洁观念和担当精神。全年共召开支委会12次，专项学习党课2次。二是提升领导班子业务能力建设。坚持抓班子业务素质巩固提升，聚焦企业发展重点难点，组织攻关小组等进行深入分析，制定措施。三是坚持民主集中制原则。严格遵守“三重一大”决策相关规定，认真落实公司《党支部议事规则》和《经理办公会议事规则》，不断巩固良好工作氛围，增强领导班子的凝聚力和战斗力。

（二）深化学习教育，全面凝聚党员思想共识

为贯彻落实好上级党委关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化提出的要求，公司党支部以落实“三会一课”制度为抓手，深入开展“两学一做”学习活动，牢牢把握新形势下党员队伍思想状况的新变化，以微信课堂、“书记党课”、“百天冲刺”学习小组、党员大会等形式，围绕新形势下国有企业党建工作指导思想开展教育，使广大干部职工自觉把思想和行动统一到完成全年目标任务上来，在思想观念上、工作作风上、工作方式上、交账结果上主动求变，全力推进各项工作。

（三）夯实党建基础，持续完善支部组织工作

坚持党的领导、加强党的建设，是国有企业的强大优势。今年以来，我们从以下方面入手，夯实党建基础。一是规范党建工作基础。加强制度建设，完善《三会一课制度》等7项工作制度。严格履行党费收交、公开手续。按时组织召开支委会、党员大会等，认真讨论党建工作，保障支部工作的正常开展。二是加强干部队伍建设。严格执行干部选任制度，通过明确任职条件、民主推荐、确定考察对象等规范的流程进行选拔。全年新提拔中层干部2人、晋升4人，提拔前均由党支部书记对其进行任前谈话和廉政谈话。同时，完善干部考核评价机制，充分掌握干部德能勤绩廉情况，真正把好干部育出来、选上来、用起来。

（四）落实从严治党，不断深化党风廉政建设

聚焦主责主业，强化一岗双责，抓好党风廉政教育。通过《永远在路上》、《巡视利剑》和集团公司现实案例，加强对党员领导干部和重点部门、关键岗位的党风廉政教育，建立职工群众监督机制，筑牢崇廉拒腐思想道德防线。贯彻落实中央八项规定精神，严控经费开支，规范公车使用，开展节能减排等活动。同时，在重要节假日，及时下发上级党委关于深化中央八项规定的通知和要求，实施廉洁提醒。

（五）发挥党建优势，切实发挥群团组织作用

坚持发挥党建优势，指导工会等按照各自章程，独立自主地开展工作，充分发挥其桥梁纽带作用和助手作用。广泛开展形式多样的技术创新、劳动竞赛活动等12次，参加人数100余人；确定各项生产经营“提质增效”合理化建议活动，统一推进实施，保项完成预期的经济目标。深入开展6S等班组评优工作，组织公司文化月系列文体活动，进一步提升职工队伍凝聚力。

二、存在问题和不足

回顾今年以来的党建工作虽然取得了一定的成效，但也存在问题和不足，主要表现在：一是党务工作经验不足，工作开展力度有待提高，活力需要加强；二是党建活动创新意识不高，活动形式比较单一；三是学习不够深入，缺乏系统，学习活动与生产经营结合亟需加强。

三、2019年工作计划

2019年我们将在上级党委的正确领导下，从三个方面强化党支部建设，切实把十九大精神落到实处。

一是继续抓好思想建设。把学习贯彻党的十九大精神作为首要政治任务，用习总