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区人大常委会换届后领导班子运行情况汇报

按照市委组织部做好换届后领导班子运行情况专题调研工作的要求，现将调研内容情况汇报如下：

一、常委会领导班子基本情况

xx区人大常委会领导班子于xx年x月中旬换届产生，现有成员xx名，设主任xx名、副主任xx名，其中党员领导xx名，非党领导xx名，设党组x个，党组书记由人大常委会主任兼任。按文化程度分，大专文化xx人，本科文化xx人，平均年龄xx岁。

二、班子运行和功能发挥情况

（一）坚持党的领导，把握正确政治方向

xx区人大常委会领导班子把坚持党的领导放在首位，强化“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，始终坚持用党的创新理论武装头脑，指导实践、推动工作，深入学习贯彻xxx、xxx会议精神，不断加强常委会领导班子思想政治建设，牢牢把握正确的政治方向。

（二）统筹安排学习，促进班子素质提升

人大常委会领导班子的履职能力直接决定人大常委会整体作用的发挥，关系人大常委会依法履职的质量和水平，关系人民利益的体现和实现，关系全区经济社会发展大局。为此，领导班子坚持把学习当成一种政治生活方式，坚持以政治学习为根本，努力把学习xxx和xxx作为主题和主线贯穿学习始终。领导班子积极参加市委、区委举办的各种学习活动的同时，还抓好党组中心组常态化学习，坚持每月学习两次。此外，还以普通党员的身份参加机关党支部每星期一次的学习活动，做好法宣在线、处级干部网络在线自学等工作。

（三）强化内部管理，提升工作效能

1.完善工作制度

建立健全人大常委会内部管理制度，明确各岗位职责，规范工作流程，确保各项工作有章可循、有据可依。加强对人大常委会机关的日常管理，严格考勤制度，严肃工作纪律，营造良好的工作氛围。

2.加强队伍建设

注重人大常委会机关干部的培养和使用，通过组织培训、开展调研、参与重要活动等方式，提高机关干部的业务水平和综合素质。加强干部交流轮岗，拓宽干部成长空间，激发干部队伍活力。

3.提高决策水平