VIP 2025年国有企业领导述职工作报告
2025-02-10 | 阅读:1270

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国有企业领导述职工作报告

按照集团党委统一部署,结合自已分管部门单位2024年工作考核情况,针对巡察回头看反馈问题整改、国企改革、提质增效等年度重点任务,对自己分管领域工作认真组织了“回头看”,现将上2024年工作专项报告如下:

一、分管工作完成情况

2024年来,我围绕集团发展战略,积极带领分管部门单位真抓实干、开拓创新,帮助他们展思路、想办法、解难题,基本实现了年度过半任务过半。

(一)理论武装,提高站位,强化党建工作责任

只有具备良好的理论知识和政治素养,才能更好的进行领导和决策。分管各部门单位认真组织学习习近平总书记,省委、市委主要领导重要讲话精神,引导干部职工增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,把思想和行动贯彻落实到单位改革、发展、稳定各项工作中去。对自己分管的部门单位深化党风廉政建设教育,召开党风廉政建设专题会议,层层签订《党风廉政建设工作目标责任书》《党风廉政承诺书》。认真学习贯彻关于意识形态工作的决策部署及指示精神,牢牢把握正确政治方向,严守党的各项纪律,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持一致。

(二)科学研究,精心规划,促进单位健康发展

积极研究政策文件精神、行业发展动态及相关法律法规,正确判断形势,结合公司战略发展理念,规划企业建设和发展前景,充分发挥企业现有资源优势和潜力,全面推进企业快速发展。按照市国资委要求,完成集团2024年度投融资计划,明确目标任务,提升资金运营效率。先后与中铁十四局、山东高速等大型国企、央企对接,全面建立战略合作关系,二级单位成立港铁运输服务有限公司、智联承运运输服务有限公司、xx检测有限公司、xx智慧低空经济信息服务有限公司,西部办事处与新疆吉木萨尔县确定投资框架协议,全面扩大集团的业务领域,提高集团的市场开发力度和投融资规模,逐步增加新的经济增长点。分析集团二级单位当前资质现状,对资质的升级及申报方案进行研讨,加快资质增项、升级申报工作,提升集团市场竞争力。

(三)求实创新,稳步推进,全面深化内部改革

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